费城的家庭佣工受到《家庭佣工权利法案》的保护。 家庭佣工包括保姆、房屋清洁工、护理人员和其他在家中提供服务的人。
家庭佣工的雇主必须：
- 告知员工他们的权利。
- 为员工提供法律规定的保护和福利。
- 保留显示合规性的记录。
对家庭佣工的保护
家庭佣工的雇主必须：
- 提供书面合同。
- 提供用餐和休息时间。
- 跟踪并提供带薪休假。
- 告知员工他们的权利，并保留证明合规的记录。
- 提前两周发出解雇通知或两周的遣散费。
- 向住家工人提供四周的解雇通知或四周的遣散费。
家庭佣工的雇主不得：
- 参与歧视或性骚扰。
- 从事劳动力贩运，包括保留个人证件。
- 对家庭佣工进行工作场所监控。
- 对行使本法规定的权利的家庭佣工进行报复，包括威胁移民身份。
如何提出投诉
在线
如果您认为自己遭遇了违反该法律的行为，可以向劳工部工人保护办公室投诉。
如果您有任何疑问或需要翻译人员来帮助您填写表格，请致电 (215) 686-0802 或发送电子邮件至 workerprotection@phila.gov。
邮寄或亲自到场
您也可以打印并填写《家庭佣工权利法案》投诉表。 您可以将其邮寄或亲自送至：
工人保护办公室宾夕法尼亚州
费城南布罗德街
1 号 3 楼 19107