Ale nan kontni prensipal

Biwo ofisye entegrite chèf

Machann

Fournisseurs ap fè biznis ak vil Philadelphia ta dwe konprann règles éthique vil la. Yo ka aprann kijan pou interagir ak ofisye vil yo ak anplwaye yo nan resous sa yo.

Ale nan:


Vil etik manyèl

Gid sa yo dekri egzijans etik yo nan Kòd la Philadelphia. Yo dekri kisa travayè Vil la, anplwaye Konsèy Minisipal la, oswa manm konsèy vil la oswa manm komisyon yo ta dwe fè si yo:

  • Fè yon konfli enterè.
  • Resevwa kado entèdi oswa gratis.
  • Vle angaje yo nan aktivite politik.

Kado, gratis, ak onorè

Machann yo pa ka ofri yon ofisye Vil oswa anplwaye nenpòt kantite lajan oswa kado ki vo plis pase $99 sou yon ane kalandriye si machann lan:

  • Bezwen yon aksyon ofisyèl nan men ofisye a oswa anplwaye.
  • Gen yon enterè finansye ki ta ka enfliyanse pa ofisye a oswa anplwaye nan aksyon ofisyèl yo.

Fournisseurs tou pa ka bay kado bay ofisye a oswa anplwaye nan yon lòt moun.


Dekrè Egzekitif 10-16 entèdi ofisye Vil yo ak anplwaye yo soti nan aksepte lajan oswa sèten kado ki soti nan sous espesifik. Dispozisyon kle yo enkli:

  • Defini “sous entèdi.”
  • Listing nan eksepsyon yo limite nan règ la.
  • Etabli pwosedi pou retounen nan kado entèdi.
  • Montre sanksyon pou ofri kado entèdi.
  • Reglemante kado ant anplwaye Vil la.
  • Kreye penalite pou moun ki pa konfòmite.

Divilgasyon obligasyon

Li te ye tankou “Peye yo jwe” Lwa a, Chapit 17-1400 nan Kòd la Philadelphia fè pwosesis kontra Vil la pi jis. Egzije restriksyon sou kalifikasyon, règleman atribisyon, ak egzijans divilgasyon obligatwa.


Arasman seksyèl

Politik prevansyon asèlman seksyèl Vil la entèdi diskriminasyon, asèlman seksyèl, ak vanjans. Dekrè Egzekitif 2-18 entèdi diskriminasyon ki baze sou sèks, oryantasyon seksyèl, ak idantite seksyèl ak esplike rapò ak pwosesis envestigasyon.


Pwoteksyon sifleflektè

Dekrè Egzekitif 9-17 pwoteje kont vanjans pou rapòte move zak oswa fatra. Egzanp vanjans yo enkli lekòl lage pi, sispansyon, oswa demosyon.


Top