Os Estudos de Disparidade do Gabinete de Oportunidades Econômicas analisam a disponibilidade e o uso de empresas pertencentes a minorias, mulheres e pessoas com deficiência em contratos municipais e quase públicos. Para solicitar relatórios antes do ano fiscal de 2015, envie um e-mail para business@phila.gov.
| Nome | Descrição | Lançado | Formato |
|---|---|---|---|
| Resumo executivo do estudo de disparidade do ano fiscal de 2015 (PDF) | Visão geral do relatório do ano fiscal de 2015 mostrando a disponibilidade e o uso de empresas pertencentes a minorias, mulheres e pessoas com deficiência em contratos municipais e quase públicos | 10 de julho de 2018 | |
| Estudo de disparidade do ano fiscal de 2015 (PDF) | Relatório do ano fiscal de 2015 mostrando a disponibilidade e o uso de empresas pertencentes a minorias, mulheres e pessoas com deficiência em contratos municipais e quase públicos | 10 de julho de 2018 | |
| Resumo executivo do estudo de disparidade do ano fiscal de 2016 (PDF) | Visão geral do relatório do ano fiscal de 2016 mostrando a disponibilidade e o uso de empresas pertencentes a minorias, mulheres e pessoas com deficiência em contratos municipais e quase públicos | 10 de julho de 2018 | |
| Estudo de disparidade do ano fiscal de 2016 (PDF) | Relatório do ano fiscal de 2016 mostrando a disponibilidade e o uso de empresas pertencentes a minorias, mulheres e pessoas com deficiência em contratos municipais e quase públicos | 10 de julho de 2018 | |
| Análise do Plano de Oportunidades Econômicas do Ano Fiscal 2016 (PDF) | Análise da conformidade do contratante em projetos ativos e fechados com Planos de Oportunidades Econômicas para os anos fiscais de 2009-2016 | 10 de julho de 2018 | |
| Análise da Composição de Empregos do Plano de Oportunidades Econômicas do Ano Fiscal 2016 PDF | Relatório sobre as horas de trabalho trabalhadas por comerciantes em canteiros de obras durante o ano fiscal de 2016 | 10 de julho de 2018 | |
| Resumo executivo do estudo de disparidade do ano fiscal de 2017 (PDF) | Visão geral do relatório do ano fiscal de 2017 mostrando a disponibilidade e o uso de empresas pertencentes a minorias, mulheres e pessoas com deficiência em contratos municipais e quase públicos | 10 de julho de 2018 | |
| Estudo de disparidade do ano fiscal de 2017 (PDF) | Relatório do ano fiscal de 2017 mostrando a disponibilidade e o uso de empresas pertencentes a minorias, mulheres e pessoas com deficiência em contratos municipais e quase públicos | 10 de julho de 2018 | |
| Análise do Plano de Oportunidades Econômicas do Ano Fiscal de 2017 em PDF | Análise da conformidade do contratante em projetos ativos e fechados com os Planos de Oportunidades Econômicas para o ano fiscal de 2017 | 10 de julho de 2018 | |
| Análise da Composição de Empregos do Plano de Oportunidades Econômicas do Ano Fiscal 2017 PDF | Relatório sobre as horas de trabalho trabalhadas por comerciantes em canteiros de obras durante o ano fiscal de 2017 | 10 de julho de 2018 | |
| Resumo executivo do estudo de disparidade do ano fiscal de 2018 (PDF) | Visão geral do relatório do ano fiscal de 2018 mostrando a disponibilidade e o uso de empresas pertencentes a minorias, mulheres e pessoas com deficiência em contratos municipais e quase públicos | 4 de junho de 2019 | |
| Estudo de disparidade do ano fiscal de 2018 (PDF) | Relatório do ano fiscal de 2018 mostrando a disponibilidade e o uso de empresas pertencentes a minorias, mulheres e pessoas com deficiência em contratos municipais e quase públicos | 5 de junho de 2019 | |
| Análise do Plano de Oportunidades Econômicas do Ano Fiscal 2018 (PDF) | Análise da conformidade do contratante em projetos ativos e fechados com Planos de Oportunidades Econômicas para o ano fiscal de 2018 | 4 de junho de 2019 | |
| Análise da composição de funcionários do Plano de Oportunidades Econômicas do Ano Fiscal 2018 (PDF) | Relatório sobre as horas de trabalho trabalhadas por comerciantes em canteiros de obras durante o ano fiscal de 2018 | 4 de junho de 2019 | |
| Estudo de disparidade do ano fiscal de 2019 (PDF) | Relatório do ano fiscal de 2019 mostrando a disponibilidade e o uso de empresas pertencentes a minorias, mulheres e pessoas com deficiência em contratos municipais e quase públicos | 26 de agosto de 2020 | |
| Estudo de disparidade do ano fiscal de 2020 (PDF) | Relatório do ano fiscal de 2020 mostrando o uso de empresas pertencentes a minorias, mulheres e pessoas com deficiência em contratos municipais e quase públicos | 9 de novembro de 2021 | |
| Estudo de disponibilidade do ano fiscal de 2020 (PDF) | Relatório do ano fiscal de 2020 mostrando a disponibilidade de empresas pertencentes a minorias, mulheres e pessoas com deficiência em contratos municipais e quase públicos | 9 de novembro de 2021 | |
| Análise da composição de funcionários do Plano de Oportunidades Econômicas do Ano Fiscal de 2021 em PDF | Relatório do ano fiscal de 2021 mostrando a disponibilidade de empresas pertencentes a minorias, mulheres e pessoas com deficiência em contratos municipais e quase públicos | 25 de janeiro de 2023 | |
| Estudo de disparidade central do ano fiscal de 2021 (PDF) | Relatório do ano fiscal de 2021 mostrando a disponibilidade de empresas pertencentes a minorias, mulheres e pessoas com deficiência em contratos municipais e quase públicos | 25 de janeiro de 2023 | |
| Estudo anual de disparidade do ano fiscal de 2021 — Contratos PFONO PDF | Relatório do ano fiscal de 2021 mostrando a disponibilidade de empresas pertencentes a minorias, mulheres e pessoas com deficiência em contratos municipais e quase públicos | 25 de janeiro de 2023 | |
| Estudo de disparidade do Plano de Oportunidades Econômicas do Ano Fiscal de 2021 (PDF) | Relatório do ano fiscal de 2021 mostrando a disponibilidade de empresas pertencentes a minorias, mulheres e pessoas com deficiência em contratos municipais e quase públicos | 25 de janeiro de 2023 | |
| Estudo de disponibilidade do ano fiscal de 2021 (PDF) | Relatório do ano fiscal de 2021 mostrando a disponibilidade de empresas pertencentes a minorias, mulheres e pessoas com deficiência em contratos municipais e quase públicos | 25 de janeiro de 2023 |