Aviso: Existen nuevos requisitos para los empleadores en virtud de la Ordenanza sobre normas justas de investigación de antecedentes penales (también llamada ley de contratación al azar justo). Las nuevas enmiendas a la ley entraron en vigor en enero de 2026. Consulte la lista de nuevos requisitos para los empleadores.
En Filadelfia, es ilegal que los empleadores le pregunten sobre sus antecedentes penales durante el proceso de solicitud de empleo. Utilice el siguiente formulario de entrevista preliminar para denunciar una infracción de la ley de contratación equitativa a la Comisión de Relaciones Humanas de Filadelfia.