Aviso: Existem novos requisitos para os empregadores de acordo com a Portaria de Padrões de Triagem de Registros Criminais Justos (também chamada de lei de contratação de chances justas). Novas emendas à lei entraram em vigor em janeiro de 2026. Veja a lista de novos requisitos para empregadores.
Na Filadélfia, é ilegal que os empregadores perguntem sobre seus antecedentes criminais durante o processo de requerimento de emprego. Use o formulário de ingestão a seguir para denunciar uma violação da lei de contratação de oportunidades justas à Comissão de Relações Humanas da Filadélfia.